Wooz’tour, en coulisses !
À la fin de l’été, nombreux sont ceux qui redoutent la rentrée de septembre et la perspective du retour à l’école et au travail…
Chez Wooz’up, on a trouvé le remède qui dissipe tout voile d’inquiétude et de grisaille. Le Wooz’tour ! Un séminaire d’équipe qui agit comme une dose de vitamine C. Un concentré d’énergie pour aborder le nouveau calendrier avec envie et curiosité !
Toute l’année durant, les collaborateurs de l’agence vibrent au rythme des projets des clients. Ils y allouent tout leur temps et leur attention pour faire ce que nous aimons et ce qui est au cœur de nos métiers : être à l’écoute, apporter du conseil et engager un accompagnement sur mesure pour mettre en valeur le savoir-faire des clients.
Mais pendant les deux jours du Wooz’tour, nous réorientons cette ressource essentielle pour nourrir le cœur de l’entreprise : la Wooz’team. Un exercice aussi indispensable que précieux qui nous permet d’offrir, à l’issue, un meilleur cadre de travail et un service performant à nos clients.
Un pas de côté pour changer de perspectives
C’est ainsi que le jeudi 29 août 2024, en début d’après-midi, les équipes de Strasbourg et de Mulhouse se sont mises en route vers le point de rencontre. L’Orangerie du Manoir à Oberhaslach (Bas-Rhin, 67). Un domaine unique au cœur de la nature, racheté en 2022 par Sophie et Michael Jaroszewski. Ce site enchanteur accueille toute l’année des cérémonies de mariage ainsi que des évènements d’entreprise. Sa mission, graver des moments d’exception. C’est également en 2022 que nous avons eu le plaisir de rencontrer Sophie et Michael autour de la création d’une nouvelle identité visuelle de l’Orangerie du Manoir. Nous étions impatients de redécouvrir les lieux après les travaux !
Dans ce cadre idyllique et paisible, la Wooz’team s’est réunie pour faire un bilan de l’année et optimiser sa communication interne. Comme pour un orchestre, s’accorder individuellement puis en équipe permet de se mettre en « harmonie » avec un référentiel commun. Une étape fondamentale pour offrir une « performance » collective de qualité tout au long de l’année.
Après cette première phase de réaccordement, les dirigeantes nous ont challengé sur des sujets internes et externes pour construire notre stratégie 2025. Convaincus de la puissance de l’intelligence collective, que nous proposons à nos clients, c’est ce même outil que nous avons mobilisé. L’occasion, pour chaque collaborateur, de faire grandir l’entreprise et le collectif.
Parce que seul, on va plus vite, ensemble, on va plus loin !
Solidaires et efficients en tout temps
Après une première partie studieuse, toute l’équipe a embarqué dans une aventure d’un autre genre. Un team building Koh-Lanta conçu et guidé d’une main de maître par le Groupe Autreman Corporate Expériences. Notre mission, résoudre des énigmes complexes et user de notre sagacité pour remporter le totem !
Un exercice exigeant qui permet d’affiner des compétences d’écoute, de communication verbale, d’organisation, de leadership, d’agilité, de créativité avec un brin de folie et de gagne ! C’est dans l’urgence que se dévoilent les potentiels et les talents individuels qui font avancer le collectif.
Une expérience formatrice et dynamisante pour la Wooz’team qui a mouillé le maillot, au sens propre comme au figuré.
Notre effort a été récompensé par une cérémonie pour la remise du totem à l’équipe gagnante et c’était déjà l’heure de rentrer. Le Wooz’tour aura apporté une belle dose d’énergie à la Wooz’team pour s’engager dans la rentrée avec dynamisme et agilité.
Votre agence vous attend.
